▌ 为什么理解需求很重要
硬件需求就是学历、专业、年龄等直接的筛选要求，这块我们可控性不大；显性需求，即JD上明确写出的需求；隐形需求，则需要我们“通过现象看本质”，深度挖掘更深层次的需求；“负责公司微信公众号，自媒体平台的文章撰写、编辑、和推送，以提升商场品牌影响力”∽显性需求就是你要会运营微信公众号，会写文章，隐形需求就是你要清楚微信公众号的后台操作，运营规则“负责自媒体用户的维护工作”∽显性需求就是你会用户维护，隐形需求就是你要有客户服务意识“负责策划新媒体营销方案，并执行微信、微博等新媒体营销线上活动，实施并评估效果”∽显性需求就是你要会写、执行并复盘活动策划案，隐形需求就是你要会数据分析、会用数据分析工具“会运营微信公众号，会写文章”∽之前是否有过公众号运营经历？数据如何？有写过文章吗？在哪里写的？传播度如何？“会用户维护，有客户服务意识”∽是否有过客服经验？“会写、执行并复盘活动策划案，会数据分析、会用数据分析工具”∽有策划组织过活动吗？规模如何？效果如何？常用数据分析工具是哪些？......然后，挖掘自己的经历、技能、素质、背景，只要与需求所有相关的、擦边经历，全部不要放过，统统列出来
▌ 工作/实践经历撰写细节
2018.09－2019.08 xx公司 微信运营1、负责公司微信公众号的运营工作2、负责相关素材整理，发文上传3、上级安排的其他工作毫无亮点，感觉是个人就可以做这个工作......工作难度如何？做了哪些具体的事情？你是做得好还是做得差......全都不清楚！
“负责公司微信公众号的运营工作”∽从0开始运营公司xx微信公众号，粉丝从0开始截止上月底增长到1w，平均阅读量2w左右，其中题目为xx的文章最高阅读量有10w+，题目为xx的文章得到了xx大v的转发“负责相关素材整理，发文上传”∽负责素材整理，归纳整理图片素材超7000张，音频素材超4000首，视频素材超3000个，形成内部素材库，大大提升素材搜索率本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通......虽然我没有相关经验，但我对这方面非常感兴趣，而且我学习能力很强......2年新媒体从业经验，有将微信公众号在半年内从0增加到1w粉的经验，期间负责过10多场大型活动的策划、宣传及落地，销售转化率达70％；